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Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de TULLE recrute un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) à compter du 1er octobre 2022.
Le travailleur social contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Missions :
- Accueillir, orienter, informer et aider les usagers du C.C.A.S
- Assurer des permanences sociales
- Instruire administrativement des dossiers
- Gérer les situations d'urgence et les signalements
- Piloter et animer des projets et actions de prévention ponctuelles individuelles ou collectives
- Réaliser des enquêtes sociales, attestations d'accueil, démarches de regroupement familial, notes de services...
- Participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale avec les élus, la directrice du C.C.A.S et la chargée du développement social local
- Représenter le C.C.A.S aux réunions organisées par des partenaires associatifs ou institutionnels
- Accueillir et tutorer des élèves et stagiaires
- Assurer la fonction d'accompagnateur socio-professionnel du Chantier d'Insertion de la Ville de TULLE, porté par le C.C.A.S (une expérience dans les domaines de l'insertion par l'activité économique serait un plus)
- Assurer le suivi social en faveur du personnel et des retraité de la Ville de TULLE et de TULLE AGGLO
- Assurer le suivi social des résidents de la Résidence autonomie (résidence de Nacre), résidence pour personnes âgées valides et autonomes.
Profils recherchés :
- Être titulaire du Diplôme d’État d'Assistant de Service Social ou du Diplôme d’État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale
- Maîtriser les outils bureautiques
- Pratique de la langue anglaise appréciée
- Sens du relationnel et de l'écoute
- Permis B
Ouvert aux contractuels : à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Informations complémentaires :
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE de la Ville de TULLE :
- par dépôt direct ou voie postale à :
Mairie de TULLE
Hôtel de Ville
Service des Ressources Humaines
10 rue Félix-Vidalin
19012 TULLE CEDEX
- ou par mail en cliquant sur “POSTULER”