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CORREZE HABITAT, Office Public de l’Habitat, 1er bailleur social du département – 4800 logements, 90 salariés, 1 siège et trois agences, un produit des activités de 18 millions – recrute, au sein de la Direction Clientèle, deux agents d’entretien.
Rattachés au Pole Valorisation du Patrimoine, ce poste est essentiel au bon fonctionnement de nos résidences et à la satisfaction de nos clients. Chaque Agent d’Entretien contribue à l’image de l’entreprise et à la qualité des relations avec les locataires. L’Equipe d’Entretien est composée de 10 agents d’entretien. Chacun d’entre eux effectue le nettoyage de résidences, en respectant un planning établi à l’avance par le Responsable d’équipe ; et il peut aussi participer à des travaux collectifs, par exemple pour assurer l’enlèvement des encombrants ou effectuer de gros nettoyages.
Si vous aimez assurer le nettoyage de locaux, avec le souci du détail et du travail bien fait ; si vous maîtrisez les techniques d’un nettoyage efficace ; et si vous aimez garantir la propreté suite à vos interventions ; alors n’hésitez pas à postuler.
Vous avez :
- Une formation de niveau CAP ou BEP ou une expérience équivalente.
- Une expérience de 1 à 3 ans dans des fonctions similaires.
- La pratiques des techniques de nettoyage professionnelles en immeubles d’habitation serait un plus.
- La rigueur et le sens du service rendu.
- L’esprit d’équipe.
- Des qualités relationnelles (écoute, fiabilité, pédagogie).
Vous avez envie d’intégrer une équipe professionnelle de nettoyage de résidences immobilières,
alors rejoignez-nous !
Nous vous proposons d’assurer les missions et travaux suivants :
- Observer l’état des locaux à l’arrivée sur les lieux pour agir avec méthode et priorité.
- Utiliser le matériel le plus approprié, ainsi que les produits correspondants à la nature des revêtements.
- Réaliser le nettoyage des locaux (sols, murs, équipements, …) et des abords, en respectant les consignes.
- Rendre compte de la mission sur le carnet de suivi de l’immeuble (horaires de début et de fin de mission, faits et constats observés durant la mission).
- A l’aide d’une fiche, signaler aux Responsables de l’Equipe d’Entretien et de l’Agence des constats faits sur place en termes de désordres, salissures, dysfonctionnements, de comportements et d’incivilité, de dégradation, etc.
- Tenir le stock de produits, fournitures et matériel mis à disposition ; rendre compte de l’utilisation et des consommations (date, quantité, …) et saisir sa hiérarchie de toute difficulté relative au matériel et produits utilisés.
Conditions d’emploi :
- Postes basés à Tulle (19 – Corrèze) et dans les résidences de son planning.
- A pourvoir dès que possible.
- CDI de 35h/semaine. Horaires selon planning mais dans le respect de : 8h00 – 17h00
- Rémunération de 1610 € brut + avantages (prévoyance, mutuelle, titres restaurant, intéressement, primes sur objectifs, …)
Si vous êtes convaincu(e) d'être celui, ou celle, que nous recherchons, merci d'envoyer lettre de motivation et CV à :
CORREZE HABITAT – Pôle Transformation et Ressources Humaines -
9 avenue Alsace-Lorraine - 19015 TULLE Cedex par courrier ou par mail en cliquant sur “POSTULER” Avant le 14/07/2022 - 17 heures