Emploi Limoges (87). CDI Conseiller en formation continue pôle aide à la personne et petite enfance (H/F)

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Emploi Limoges (87). CDI Conseiller en formation continue pôle aide à  la personne et petite enfance (H/F)
Posté le 02/09/2021

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Merci de mentionner sur votre candidature que vous avez trouvé cette annonce sur www.emploi-nouvelle-aquitaine.fr

Nous sommes un organisme de formation continue spécialisé dans le secteur de la santé et de l’aide à la personne. Depuis 1993, nous dispensons des formations à destination des professionnels afin de garantir l’évolution de leurs compétences et l’adaptation aux nouveaux besoins du monde de la santé/social. Nous collaborons  au quotidien  avec une équipe élargie de formateurs experts dans de nombreuses disciplines.

Nous recrutons le conseiller en formation du Pôle Aide  à la personne (aide à domicile, petite Enfance), poste clé dans notre organisation, en charge du développement, de la conception des projets pédagogiques et du bon déroulement des formations, de l’innovation pédagogique et de la participation à notre démarche qualité.

Profil souhaité :

Expérience dans le secteur de la santé ou l’aide à la personne ou la Petite Enfance

Et/ou 

Expérience dans le secteur de la formation pour adultes 

Niveau de Formation souhaité :

  • Licence ou Master 1 ou 2 / secteur sanitaire et/ou social

ou

  • Diplômes dans le domaine de la formation (Sciences de l’Education, conseiller en formation, responsable de formation)

Compétences requises :

  • Concevoir en collaboration avec les formateurs, organiser et évaluer les formations du Pôle (aides à domicile, professionnels de la petite enfance, …)
  • Développer et animer le réseau : prospection, fidélisation, promotion de l’institut (clients, institutionnels, partenaires, formateurs)
  • Participer à l’innovation pédagogique  en concevant de nouveaux modules de formation ou de nouveaux outils  en lien avec les besoins (formation à distance, outils pédagogiques, ressources numériques, …)
  • Participer à la démarche qualité de l’institut et à la conception d’outils de suivi qualité
  • Participer à la définition de la stratégie de communication de l’institut et concevoir les outils de communication du Pôle Aide à la personne
  • Assurer une veille documentaire

Qualités liées au poste :

  • Autonomie et organisation
  • Travail en équipe (avec responsable pédagogique, assistante de formation, conseiller en formation Pôle Santé,  formateurs)
  • Qualités relationnelles
  • Capacité d’analyse et rédactionnelle
  • Créativité / force de proposition

Poste à pourvoir au 1er octobre 2021.


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